Individueel of team talent

Het Talentenpaspoort is een unieke en wetenschappelijk onderbouwde tool om je WERKelijke talenten te ontdekken. Je kan als persoon je individuele Talentenpaspoort maken en je kan als team je Team-Talentenpaspoort maken.

Het Talentenpaspoort

Het Talentenpaspoort is een unieke en wetenschappelijk onderbouwde tool om je WERKelijke talenten te ontdekken. Je kan als persoon je individuele Talentenpaspoort maken en je kan als team je Team-Talentenpaspoort maken.

De meeste online vragenlijsten meten je competenties, niet je talenten. Competenties geven aan, hoe goed je iets kan. Wanneer je competenties meet krijg je echter alleen een momentopname d.w.z. ” Waar sta ik nu?”.

Jouw Talentenpaspoort zegt je niet waar je nu staat , maar wel waar je potentieel ligt. De bouwstenen van je potentieel zijn je drijfveren, passies en denkstijlen. Samen vormen ze je talenten.

Intern kompas

AWM Janssen zet het Talentenpaspoort in om samen met jou, je unieke drijfveren en aanleg te ontdekken. Je drijfveren en aanleg vormen samen je intern kompas. Als je een goed intern kompas hebt, kun je makkelijker de juiste keuzes maken en de richting bepalen die bij jou past. Geef een nieuwe wending aan je carrière en ga opnieuw fluitend naar je werk.

(Bron: https://mytalentpassport.com/nl/

Ik heb al veel testen gedaan maar ik wist niet dat er zo’n core test bestond. (Opleidingstraject om jezelf beter te leren kennen als professional)

Dit traject heeft heel wat losgemaakt in onze organisatie. (Begeleiding van teams in een veranderingstraject)

Dit was heel belangrijk voor mij om inzicht te krijgen in wat er echt aan de hand was. (In een individuele coaching)